既能接触公司各个部门，工作又不算太累，每天四小时的上班时间，好像挺好的。
“给自己发多少工资呢？”王皓靠在沙发上，开始盘算。
既然要去自己的公司上班，那工资肯定……
“越高越好啊！”他自言自语，嘴角忍不住上扬。
直接发十万？
二十万？
反正公司账户有钱，而且这些钱本质上都是他“充”进去的。
充一块得一百万，给自己发十万工资，不就相当于花了一毛钱吗？
这买卖太划算了。
王皓越想越觉得可行。
他点开周建军的对话框，打字：“老周，关于我弟弟的工资，你觉得开多少合适？”
周建军很快回复：“老板，这个我还真拿不准。按照公司薪酬标准，行政岗位的基础工资是6000，加上各项补贴和绩效，一个月大概8000到10000。但您弟弟情况特殊……”
“你说。”
“我的建议是，既然您不想让他被特殊对待，那就按公司标准来，8000左右。但如果您有其他安排，我也完全配合。”
王皓看着这条消息，心想：八千？太少了。
他可是老板，给自己弟弟——其实就是给自己——开高点工资怎么了？
他打字：“十万。”
按下发送键。
然后——
消息没发出去。
手机屏幕上方弹出一个红色的提示框：
【警告：操作违反系统规则】
【规则说明：玩家不得通过员工身份套取公司资金】
【具体条款：员工薪酬必须符合市场标准及公司薪酬体系，禁止玩家以任何形式为自己（或关联身份）发放超额薪酬】
【本次操作已记录，请遵守规则】
王皓愣住了。
他盯着屏幕看了好几秒，然后重新输入：“八万？”
【警告：操作违反系统规则】
“五万？”
【警告：操作违反系统规则】
“三万总行了吧？”
【警告：操作违反系统规则】
王皓放下手机，整个人靠在沙发上，长长吐了一口气。
“原来……不能钻这个空子。”
他之前还想着，自己有个公司，账户里几千万，想怎么花就怎么花。
现在看来，游戏系统早就防着这一手了。
公司有钱，但他不能随便拿。
就像之前他想给于欣欣发高额奖金时，系统也有限制——必须符合“奖励标准”。
“这系统真鸡贼。”王皓苦笑。
但转念一想，如果真能随便拿钱，那这游戏也太没意思了。
直接充钱提现，跟开印钞机有什么区别？
游戏要的是经营，是成长，是通过管理公司来改变现实。
不是简单的套现工具。
“那我能从公司拿多少钱？”王皓重新拿起手机，在游戏界面里翻找。
很快，他在“玩家中心”找到了相关信息。
点开“资金规则”：
【玩家资金获取规则】
1.公司资金玩家可提取比例为1%
2.玩家个人通过公司员工完成的私人业务（如卖酒、设计私单），收入100%归玩家所有
3.以上比例随公司等级提升而增加
【当前公司等级：lv0，提取比例：1%】
1%？
王皓快速心算。
公司账户现在有两千七百万，1%就是二十七万。
如果能提取，那就是二十七万现金。
但这钱现在能提吗？
他试着点击“提取”按钮，屏幕又弹出一个提示：
【提取功能将于每月1日0:00开放】
【每次提取需扣除5%手续费（最低100元）】
【下次可提取时间：3月1日00:00】
【当前可提取额度：0元（需等待月度结算）】
“原来要等月底结算。”王皓明白了。
也就是说，他每天充进去的钱，要等到月底结算成“公司资金”，然后他才能提取其中的1%。
现在才2月，离3月1日还有差不多一个月。
不过……
王皓又算了一下。
如果他每天充一块钱，就是每天一百万进公司账户。
一个月三十天，就是三千万。1%就是三十万。
扣除5%的手续费，还剩二十八万五。
再加上于欣欣卖酒的收入——过年那段时间她帮自己卖了十几万的酒，提成就拿了两万多。如果保持这个节奏，一个月光卖酒可能就有好几万。
还有林薇的设计私活，吴良表姐