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第552章 对方的釜底抽薪(3/3)

    基调就是毅飞同志讲的:倾听关切,优化环境,规范合作,共谋发展。具体方案,国才同志把关。”

    会议通过了这个方向。

    但这只是一个缓兵之计,也是一次危险的试探。

    沟通小组能否把握住分寸,既不让对方觉得是屈服,又不暴露调查的核心进展,很难。

    但这是目前打破僵局、争取时间和空间唯一可行的办法。

    李毅飞必须利用好这次沟通的机会。

    或许,可以在“完善规则”的讨论中,看似不经意地触及某个已发现的关键问题,观察对方的反应?

    或者,通过这次接触,近距离观察陈振华和其核心团队?

    与此同时,李毅飞给调研组的指令更加明确:暂停所有可能引发直接冲突的动作,全力围绕“陈海”和北山市环保局那两条线,进行最隐蔽、最深度的外围调查,务必找到能将点连成线的、更具实质性的中间环节证据。
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