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九书库 > 我刷人类进化史,祖宗全破防 > 第284章 HR的心头好,行业内的不屑,人格测试可信度

第284章 HR的心头好,行业内的不屑,人格测试可信度(2/2)

出力不少。】

    【人很容易相信一个抽象的、模糊的人格描述,然后不自觉的往自己身上套,还觉得描述特别准。】

    【mbtI给出的人格分析,就包含很多广泛存在的品质,什么善、诗意、热情,放出四海而皆准嘛。】

    【除此之外,它创造的全新测试模式,也很吸引人。】

    【在mbtI诞生那个年代,心理测试往往无法自己独立完成,你只能填个问卷让心理医生去解读和分析,从而给出评估。】

    【而mbtI是让你做选择题,最终得出一个预设好的答案,没有别人参与干预,所以你会更信任这个测试。】

    【更关键的是mbtI是一个“积极测试”,他给出的16种分类不存在高低强弱之分,各有各的闪光点。】

    【所以,测试者绝不会在mbtI中得到极度负面的答案,这是一个没有人会受伤的皆大欢喜的游戏。】

    听到这里。

    古人哪里还不明白。

    这个测试就是在保证一个大致框架下。

    最后能获得个讨人喜欢的答案。

    就如后世人所说。

    这个测试说话好听又合理。

    我敲喜欢介里的!

    【相比之下,很多正儿八经的心理测试,一般是用来评估某人是否患上心理疾病的。】

    【以及后续能否从事飞行员等特殊职业,那么结果只有合不合格,更像是生死攸关般的考验。】

    【好用是好用,但并不好玩,自然缺少成为爆款的潜力。】

    果然。

    只是一款心理趣味游戏嘛?

    看到这里。

    众人要说不失望那是假的。

    毕竟这试题若真靠谱的话。

    不管是朝廷还是乡野,都有不小的用处。

    大汉时空位面。

    刘彻倒是没什么沮丧。

    反而看向上空,眼中更加好奇了。

    那么真正的心理测试会是怎样的呢?

    ……
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