点失望，部里对员工定级，是没有上线的，就算那个何师傅考到特一级大厨，部里都能不差分毫的发工资，事这么办确实能解决，但这不是正道，另外，你进部里也很多年了，办事毛毛躁躁，各类信息不尽不实的毛病我也不只说过一次了。小到管理一个科室处室，大到主政一方，人事待遇永远是最该先了解清晰的。”

    程秘脸色有点微红，每次叔叔谈话，总给他很大压力。

    段部接着说道：“小杨的处置，我只能给70分，及格以上，良好都还差点火候。还有更好的解决办法，他没想到，你也没想到。我刚没提点他，确实像你说的，他的精力没必要放在一个厨子身上，我表态多了，于大局无意义。你呢，临时当个故事在听，一时半会只能想到这么多，也在情理之中。但如果有一天，你下放出去，独立掌管一摊事务，今天这次突发策对每时每刻都会发生，你自己回去以后还需要每日三省。”

    “哦，知道了。我一定会去再努力想想。对了，叔，那你给这厨子打多少分？”

    “哦。那你觉得我该给多少？”

    “80分以上吧。一个厨子，能把一众领导逼到墙角，给个90分都不为过~！”

    “你对他倒是挺欣赏的。说到你小子，关于‘容人’这一块，确实做的比我好多了。这是你的优点，能团结更多人一起共事。周公也提醒过我‘过刚易折’，小杨那边一趟子事他也是刚猛有余，我在部里又何尝不是？”

    “对了，小程，你要记得。他何雨柱能上这张牌桌，凭的不是鸿门宴摆的漂亮。而是他的厨艺，他确实有四级厨师手艺、他确实值80块一个月，私厨确实值15块一桌，这才是他的真正的底气。当着一圈人自污，等于没有自污。当着一圈人坦诚这种谁都摁不死他的缺点，只要还是凭劳动赚钱，依旧还是等于没有缺点。

    另外，吃喝总是小道。但是人，就总不能免俗套。在小道和俗套之间，你要善加因势利导，而不能沉溺期间。

    无论什么岗位，都能为人民做贡献。如果一顿80块的吃喝，能解决80个工人的生计，不，那怕只解决8个工人的生计，那这种吃喝不但要搞，还要大张旗鼓的搞。”