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第192章 危机曙光(4/5)

色的光芒之中。他望向远方,眼神中充满了坚定和决心。他在心中暗暗发誓,一定要带领团队打赢这场关乎公司生死存亡的战斗,让公司重新焕发出勃勃生机。接下来,他要立刻制定详细的执行计划,与团队成员们一起分析市场形势,寻找新的突破点。他相信,只要他们团结一心,勇往直前,就一定能够迎来公司的春天。

    在接下来的几天里,秦小雅带领团队日夜奋战,精心整理生产流程优化方案。她的办公室里,灯火通明,文件堆满了办公桌和地面。秦小雅一会儿对着电脑噼里啪啦地打字,一会儿又在纸上写写画画,眉头时而紧皱,时而舒展。团队成员们也各司其职,有的负责收集数据,有的负责联系设备供应商,有的则进行风险评估。

    与此同时,林羽与新供应商的谈判也在紧张进行。谈判室内,气氛剑拔弩张。林羽身着笔挺的西装,试图以沉稳自信的形象面对供应商代表。供应商代表是一位身材高大、眼神犀利的中年男子,穿着一身昂贵的定制西装,打着一条暗红色的领带,散发着一股精明干练的气息。

    林羽微笑着说道:“张总,我们非常希望能与贵公司达成合作,但贵公司提出的条件,确实让我们有些为难。您也知道,我们公司目前面临一些困境,不过,我们已经有了一系列的改革措施,旨在优化生产流程、降低成本。希望您能考虑适当放宽一些条件,这样对我们双方的合作都有好处。”

    张总双手交叉抱在胸前,微微皱眉说道:“林总,我理解你们的难处,但我们也有自己的考量。我们提供的原材料质量上乘,在市场上供不应求。而且,我们与其他客户合作的条件都比给你们的要好。如果不是看在你们公司的潜力上,我们也不会轻易与你们合作。”

    林羽诚恳地说道:“张总,您说的这些我们都清楚。但我们相信,通过我们的努力,未来我们的合作量会大幅增加,这对贵公司来说也是一个难得的机会。而且,我们优化生产流程后,对原材料的需求也会更加稳定,这对双方都是有利的。”

    经过一番激烈的讨价还价,张总终于松口:“这样吧,林总,我可以在价格上给你们适当降低一些,但付款方式必须按照我们的要求来,而且首批订单的数量要增加。这已经是我能做出的最大让步了。”

    林羽心中暗自思量,这虽然不是最理想的结果,但已经比之前的条件好了很多。如果能通过优化生产流程降低成本,这个条件还是可以接受的。于是,他伸出手,说道:“好,张总,希望我们合作愉快。”

    回到公司后,林羽立刻召集团队,将谈判结果告诉了大家。众人听后,都感到一丝欣慰,但也明白,接下来还有更艰巨的任务等着他们。林羽说道:“大家听好了,虽然我们与供应商达成了一定的共识,但这只是第一步。现在,我们要全力以赴推进生产流程优化方案。秦小雅,方案准备得怎么样了?”

    秦小雅站起来,说道:“林总,方案已经基本完成,我这就给大家详细介绍一下。”说着,她打开投影仪,将方案投影在大屏幕上。

    “大家看,这是我们优化后的生产流程。首先,在采购环节,我们将简化审批流程,采用电子订单系统,直接与供应商对接,预计能节省 30%的采购时间和 20%的沟通成本。其次,在生产环节,引入新的自动化设备后,生产效率预计能提高 50%,人工成本降低 40%。不过,前期购买设备需要投入 500 万元,设备安装调试需要一个月的时间。此外,我们还制定了详细的风险应对措施,比如寻找备用设备供应商,以防新设备出现故障;对员工进行提前培训,确保他们能够熟练操作新设备。”

    林羽听后,点了点头,说道:“很好,秦小雅。这个方案很详细,也很有可行性。接下来,各部门按照方案分工合作,务必确保优化工作顺利进行。技术部门负责设备的采购和安装调试,人力资源部门安排员工培训,财务部门做好资金预算和监控。大家有没有信心?”

    众人齐声喊道:“有!”声音在会议室里回荡,充满了力量和决心。

    然而,就在大家准备大干一场的时候,新的问题出现了。由于公司之前的困境,一些员工对这次改革信心不足,担心会增加工作负担,甚至有人私下抱怨,影响了团队的士气。生产部门的一位老员工找到林羽,忧心忡忡地说:“林总,我们都知道公司现在困难,也想努力帮忙,但这新设备我们都没接触过,能学会吗?而且听说流程优化后,工作强度会加大,我们真的能承受吗?”

    林羽拍了拍他的肩膀,说道:“老李,我理解你的担忧。但这次改革是公司的生死存亡之战,只有这样,我们才能在市场上立足。新设备的操作确实有一定难度,但我们会安排专业的培训,确保大家都能熟练掌握。而且,优化流程的目的是提高效率,不是增加大家的负担。等改革完成后,大家的工作会更加轻松,收入也会相应提高。相信我,我们一起努力,一定能度过这个难关。”

    老员工听了林羽的话,点了点头,说道:“林总,我明白了。我会做好带头作用,让大家安心
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