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第1602章 不动人事(2/2)

常委会。如果遇到重要位置需要调整,那还需要在常委会之前召开书记办公会或五人小组会议。但是贺时年上任马上就一个月了。作为组织部部长的吴德能,还从来没有来向贺时年汇报过工作。从这点来看,吴德能根本没有将贺时年这个县委书记放在眼里。甚至于可以说,吴德能并没有将自己组织部部长的位置摆正。他似乎忘记了,他组织部是在县委的领导下开展工作的。哪怕要动西宁县的人事,没有贺时年的点头,他们在下面再怎么乱,也不会有任何结果。贺时年也很奇怪。正常的情况下,县委书记上班的第一周,组织部等其他常委部门都应该来向贺时年主动汇报工作。但是西宁县的情况是,吴德能并没有来过哪怕一次。至于其他常委,除了金兆龙,宣传部部长罗凯威,统战部部长陈尔升之外。其他人都已经来过了。吴德能能成为组织部部长,起码的政治智慧和素养还是有的。他哪怕对贺时年有想法、有意见,甚至不满。也不应该做出如此幼稚的事才对。贺时年觉得,这背后可能有些他不为所知的东西。不过贺时年也不想知道。既然吴德能这个组织部部长难以号令,不听指挥。那么唯一的办法就是将他调离,然后换掉。贺时年说:“既然吴部长向你提起这件事,你也就传达我的指示吧。”“你告诉他,三个月之内,不讨论任何西宁县的人事情况。”郭醒世从贺时年的话中听出了情绪,还有强烈的不满。他没有多言,点了点头,应了一声之后离开了办公室。
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