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第722章 又是USAID(1/2)

    手上握有市场占有率第一社交媒体的王永中,非常容易的就通过后台发现了问题。

    这次的舆论风潮居然是从多个方向涌来。

    科技界、商界、环保劳保民间组织、政界,这些是王永中可以设想到的。

    但体育圈、娱乐圈、时尚圈是什么鬼?

    “上将军,帮我分析一下,这些抹黑言论的发展路径。”

    “好的,主人。这非常简单。”

    如今的上将军已经接近贾维斯那种带有个人感情的AI,从他刚才炫耀式的回答就能看出。

    不到一秒钟,一些网络上的谣言溯源就完成了。

    一路溯源到几家西大的公知网红。

    而经过上将军的进一步调查,这些网红全都是西大国际开发署资助的喉舌。

    王永中看着这熟悉的USAID的标志,心里也是腻味至极。

    这个搅屎棍终于还是出手了。

    就像今年初,在港城就有过一次小规模的事件,但很快就被完美的解决。

    其中煽动那些年轻人的,就是USAID外派的人员。

    王永中当时知道后,也不由得感到开心。

    自己这只蝴蝶扇动的微风,终于对港城造成了正面的影响。

    这些年轻人不都是看不到希望才会走上街头的吗?

    王永中早十几年就开始布局。

    粉岭的芯片产业园,如今是世界上最大的芯片集成电路产业园。

    直接雇员8万多,间接受益和提供间接就业的就有几十万。

    而且其中年轻人占比达到60%以上,学历从高中到博士,是当地最受欢迎的雇主之一。

    再加上静海集团的酒店、服饰专卖店、万度港城分公司、专卖店、科技浪潮的、特斯拉啊、医药公司的等等,王氏企业的雇员已经占到全港用工人数的十分之一以上。

    间接提供就业和间接受益人那就更夸张了,可能要超过四分之一。

    比如王氏企业的供应商,还有为王氏企业服务的各种服务业从业人员。

    再加上雇员的家属,靠王氏吃饭的人怎么也要大几十万。

    王永中也将国内的那一套福利策略照搬过来。

    给与雇员非常不错,超过港城平均水平的薪资福利。

    特别是岗位轮转机制,让两地的员工,有机会体验两地不同的工作环境和生活。

    这就造成了,港城许多人多内地了解增多。

    一改过去看不起“北佬”“北姑”的传统,更有甚者去了魔都总部工作过的大量港城员工。

    回来后都羡慕死魔都的工作和生活。

    “我觉得魔都总部的工作环境,应该世界上都是数一数二的吧。”

    “你们不知道,静海总部的艺术氛围,和那种轻松的环境,每天我都不想下班,舍不得离开公司。”

    这是去过魔都回来的员工说的最多的话。

    随着越来越多的港人去到内地,也有越来越多的内陆人来到港城轮岗工作。

    这些人虽然一开始由于种种原因,什么粤语不好啊,英语有口音啊,生活习惯问题啊,被当地员工笑话过。

    但一旦熟悉了之后,这些人的能力和自律性,以及创造力都让当地港人为之钦佩。

    增加交流的后果就是,两地平等的对待彼此。

    内地人对港城祛魅,而港城人对内地也另眼相看没有了歧视。

    加上马静和王永中作为当地无人可比的偶像级人物。

    那就更多人对于内地抱有好感。

    USAID的小动作几乎没有起到太好的效果。

    一场可能会蔓延十几年的危机,瞬间瓦解。

    如今王永中有见到这熟悉的标准,心里立刻引起了警惕。

    上将军给出的表格,不出意外,都是和王永中有仇的那些人跳的最凶。

    科技界的盖茨、酷客、英伟达、英特尔等等,这些都在王永中的预测中。

    但金融界的那些吃里扒外的家伙,就让王永中感到丝丝愤怒。

    比如黑石的合伙人,贝莱德的某个股东合伙人,还有其他几家金融公司投行的股东。

    都参与了这次的行动。

    要知道他们都是王永中的合伙人啊,或多或少都有他的投资。

    但墙街的这些吸血鬼,本来就是只有贪欲没有感情的生物,他们只要有机会,连亲妈都会出卖,所以也不奇怪。

    但娱乐圈和体育圈就有意思了。

    “汤姆布雷迪?还有环球影业?呵呵。”

    汤姆这个大情圣,应该是恨死自己。

    因为自己的关系,不但让他和未婚妻分手,之后更是惨死在海地的密林中。

    以他在西大体育圈的影响力,影响了一大批人对王永中口诛笔伐。

    由于吉赛尔的关系,让王永中有些不好意思对付他,但既然你如此无耻的抹黑,那就不要
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