实在不行，我们可能需要临时招聘一些兼职人员。
先解燃眉之急。”
上午，公司里表面上一切如常。
员工们各司其职，忙碌的身影在各个办公室之间穿梭。
然而，周海琼和苏羽昕之间的矛盾，却如同潜藏在平静湖面下的暗流。
正不断涌动。
周海琼在与采购处沟通物资采购时。
无意间得知绿色环保项目申请的一批物资数量较多。
且采购时间较为紧迫。
她心中“咯噔”一下。
昨天与苏羽昕争吵的画面瞬间浮现在脑海中。
不自觉地认为苏羽昕是在故意抢占资源，给自己的项目使绊子。
“这批物资能不能缓一缓再采购？
智慧养老项目这边开业在即，很多东西都急需补充。
像老人的生活用品、医疗设备的备用零件等等。
都已经所剩不多了。”
周海琼微微皱眉，对采购部门负责人说道。
语气中带着一丝急切和不悦。
周雨薇面露难色，无奈地说道：“周总，这是苏总早就安排好的。
而且和供应商那边也都协调好了。
这批物资是为即将开展的大型环保活动准备的。
时间上确实比较紧。
如果要变动，不仅可能会影响双方的合作关系。
还可能导致活动无法按时进行。
到时候恐怕会引起一系列连锁反应。”
周海琼心中更加不悦，但也不好强行要求。
只能压抑着怒火，说道：“那你再和苏羽昕沟通一下。
看看能不能重新调整分配。
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大家都是为了公司的项目。
总不能因为资源分配不均，影响了整个公司的发展吧。”
而在市场拓展部门，苏羽昕正在与几个潜在客户洽谈合作。
会议室里，气氛原本还算融洽。
大家正讨论着合作的具体细节和前景。
然而，无意间，苏羽昕听到其中一位客户——
提到关于绿色环保项目的一些负面言论。
说该项目服务不够专业，设施也不完善。
还听说有人在试运营期间提出了不少问题。
她心里“咯噔”一下。
立刻猜测这很可能是周海琼在背后搞的小动作。
想通过影响她的项目来给自己施压。
苏羽昕心中的怒火“噌”地一下就冒了起来。
但她还是强忍着，脸上保持着职业性的微笑。
“这些言论是毫无根据的。
我们绿色环保项目经过了严格的筹备和测试。
服务团队都是经过专业培训的。
设施也都是采用最先进的设备。
在试运营期间，我们确实收集到了一些反馈。
但都已经及时进行了优化和改进。”
苏羽昕耐心地向客户解释道。
同时心中对周海琼的不满又增添了几分。
两人虽然没有直接冲突，但这些暗中的较劲。
让她们之间的矛盾愈发尖锐。
公司内部的气氛也因此变得有些微妙。
总经理办公室，阳光透过落地窗洒在赵长天的办公桌上。
照亮了堆积如山的文件。
他正专注地看着各项目组提交的进展报告。
时而微微点头，对项目的推进表示欣慰。
时而又拧紧眉头，为周海琼和苏羽昕之间日益严重的矛盾而无奈。
他靠在舒适的老板椅上，轻轻揉了揉太阳穴。
然后叫来李诗涵。
“你去收集一下周海琼和苏羽昕最近负责项目的详细资料。
包括资源使用情况、市场反馈、项目规划以及目前遇到的问题等等。
越详细越好。
另外，去打听一下公司里员工对她们矛盾的看法。
注意不要太刻意。”
赵长天严肃地叮嘱道。
李诗涵点头领命而去。
赵长天再次拿起报告，仔细翻阅着。
试图从字里行间找到解决问题的线索。
他深知，周海琼和苏羽昕在各自项目上，都展现出了出色的能力和敬业精神。
但这种内耗如果不及时制止，将会像毒瘤一样，严重影响公司的发展。
“得从根本上解决资源分配的问题。
建立一个公平、透明、合理的资源分配机制。
才能避免类似的矛盾再次发生。”
赵长天自言自语道，眼神中透露出沉思的光芒。
不久后，李诗涵将收集到的资料送来。