，这帮大学生都是应试教育出来的，只会纸上谈兵，遇到实操就不行。

    我听了心里很不舒服，那个主管应该只有三十出头，而我还不到三十，我们都是大学生，你这是在藐视我吗？

    到了史义托的办公室，我坐在了他的椅子上，不说话，而是翻看他桌面上的单子。

    史义托站在那里，想坐下，似乎又觉得不妥，只好站着。

    我就是要罚他的站，他不要以为在横机厂他可以为所欲为，要知道天外有天，人外有人。

    十分钟过去，史义托显得有点不耐烦，忍不住问了一句，领导找我有事？

    我不置可否的嗯了一句，然后继续理着桌面上的单子和其它资料。

    史义托的桌面可不是一般的乱，由此可以看出，他的工作也是东一锒头西一棒子的。

    工作没有条理性的人，容易想一出是一出，这就会造成顾此失彼。

    一旦顾此失彼就会出错，出了错就会诿过于下属，这样骂人就出来了。

    又过了十分钟，史义托感到不对了，他是厂长又不是傻子，知道领导是在罚他的站，这才开始额头冒汗。

    我本想当场处分他的，但是考虑到老茹的面子，还是决定温婉相劝。

    我笑问，刚才那个主管叫什么名字？

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