兴呀，哪怕不怎么说，我也能看出来，他其实是想好好出去闯一闯的，把他一直放在这，有点屈才了，你也不用担心我和你伯娘他们，咱这几个店不大，也早就做熟了的，要是许满兴走了，我们再招个人便是。”

    这许满兴也算是自家店里的老员工了，既然对方有这上进的心，那自己还真要找机会见一见聊一聊了，从自己人里提拔总比从外头临时找不熟悉的人用更靠谱些不是。

    母亲提起许满兴的事情，也给阮绵绵提了个醒，看来自己要在内部员工里更好的健全晋升通道了，这样员工工作更有动力，自己也能更好的挖掘人才，是两利的好事情，想到这，她觉得自己也许还需要个成熟的人事部经理了，公司想长久发展，各种机制部门就必须正规健全起来。

    这一晚，阮绵绵思考了很久公司的未来发展。

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